A노사가 합의했더라도 법정 근로시간 한도를 위반하면 대표이사가 형사 처벌을 받습니다.— 성지파트너스 변호사본 답변은 일반적인 법률정보이며 구체적 사안에 대한 법률자문이 아닙니다.← Q&A 목록으로관련 질문직원이 10명이 넘었는데 취업규칙을 꼭 만들어야 하나요?근로계약서에 구체적인 휴게 시간을 꼭 적어야 하나요?계약직 직원을 2년 넘게 쓰고 싶은데 방법이 없나요?명절 떡값을 매년 줬는데 통상임금에 들어가나요?
